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                人事考勤管理系统

                全新的高科技信息管理手段,替代传统的人工签卡﹑ 打卡、审核登记的管理模式, 大大方便了员工上下班、午休、加班的考勤管理、资料统计, 准确掌握员工出勤情况。

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                【概述】

                上海鸣泽MZ人事考勤管理系统,采用M1感应卡考勤实现了职员考勤统计过程自动化,数据处理快ζ 捷高效,报表打印清晰美观,查询统计快速灵活,可使人事◇管理水平大大提升。

                全新的高科技信息管理手段,替代传统的人工签卡﹑ 打卡、审核登记的管理模式, 大大方便了员工上下班、午休、加班的考勤管理、资料统计, 准确掌握员工出勤情况。

                【功能要素】

                1、企业ω一卡通,门禁、考勤、食堂消费管理。

                2、灵活的门禁权限设置。

                3、员工班次及工作时间的精细管理。

                4、食堂消费账务准确记录。

                5、管理报表灵活配置。

                HR人事考勤管理系统特点】

                1、同时具有读写卐器、考勤机、门禁※机的功能,可以由软件设置为只用于考勤,只用于门↑禁,或同时用于考勤和门禁功能2、记录存储容量大,支持10000张卡、可存储30000条记录;

                3、内置备用电」池,不连接电源时,移动考◤勤可工作4小时;

                4、打□卡数据以≤14位存储,并可以从3位至14位随意设置卡号的实际位数;

                5、M1卡支□持密码操作;ID卡支持EM ID及其兼容卡;

                6、使用TCP/IP、RS-232、RS-485方式自动识别,不用手动跳线;

                7、可以由远程控制机器♀显示内容,及控制开锁等◣操作,还可扩充机器暂不具备的功能;

                8、可以设置↓多达7段的√打卡时段,非打卡〖时段打卡无效;

                9、实现打『铃功能,可设置多达32次的响铃动作⌒ ,可设置为内部蜂鸣器响▽铃或驱动外部电铃响☆铃(内部蜂鸣器响〗铃时间最长6.375秒,外部电铃响铃时间最长99秒);

                10、可设置数据满时停止〗打卡或循环打卡功能;

                11、可设置能重△复打卡或不能重复打卡,不能重复打卡的♂时间可设置为1分到9999分钟重复刷卡时,机器将显示重复刷卡错误,而不ぷ会存储数据,并可选择是否发出响声;

                12、可设置两次打卡的时间】间隔,防止代◥打卡。时间间隔可设置为0-2.25秒;

                13、每个卡号的允许开门时间可◤以单独设置为24小时内以半小时为◣单位的任意时段;

                14、门禁状态的电锁接线从8芯≡接口引出,可使安装方便,美观;

                15、可∮以远程控制门禁机开锁,读√开门状态,门禁机开门超时报警,读实□ 时刷卡数据等操作,可以随时将功能转移给机器、判别或由电脑实时判别处理;

                16、可●使用管理卡进行机器的各种功能设置;

                17、能通过刷卡响音异常所示当前操作是否错误。


                【管理价值】

                从大量客户的应用¤情况来看,企业考勤智能化管理的好处甚多,除了有效提高管理机能▓,树立企业形♀象外,并可达到:

                1)大量手工繁杂工作由电脑替代完成,提高▓工作效率,减轻工作负担。

                2)电脑化管理可改变行政㊣管理的工作面貌,管理上更条理规范≡。

                3)节约员工登记出勤的时间。

                4)各持卡员工出勤情←况一目了然,防止人工考核或智能工具出现舞弊,误差情况,为考勤管理提供了客】观的考核依据。

                    5)通过高科技产品的应用,方便职工的使用、保管,增加职工对集体的╳自豪感和凝聚力。

                【应用方向】

                企业一卡通门禁、考勤、食堂∩消费等。

                【鸣泽典型用户】

                西门子中国、GOODBABY等。




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